Goede Voornemens en Zakelijke Doelen

Goede voornemens van SoloProtect

Medewerkers van ons Customer Service team willen bijvoorbeeld gezonder en duurzamer gaan leven, meer (veilig) face-to-face contact hebben en meer bewegen.

Medewerkers van ons Sales team hopen ook op meer face-to-face contact met collega’s, vrienden en familie, al moet dit natuurlijk wel op een veilige manier mogelijk zijn. Ook kijkt een van onze collega’s uit naar het boeken van een mooie vakantie.

Medewerkers van ons Marketingteam hebben juist het minder nuttigen van alcohol, het volgen van een cursus, het doneren van bloed, het vinden van een nieuwe hobby en meer bezoekjes brengen aan hun grootouders op hun lijstje met goede voornemens staan.

Jouw goede voornemens

Wat staat bovenaan jouw lijst met goede voornemens voor 2022? Wellicht meer bewegen? Gezonder eten? Stoppen met roken? Minder alcohol drinken? Het zijn veelgehoorde voornemens van de gemiddelde Nederlander.

Natuurlijk wensen we je veel succes met het behalen van deze persoonlijke doelen, maar we willen ook graag met je praten over jouw zakelijke doelen voor 2022.

Zakelijke doelen

Zakelijke doelen, ook vaker bedrijfsdoelen of bedrijfsmatige doelen genoemd, zijn in feite goede voornemens van een bedrijf of organisatie. Wanneer je zakelijke doelen op papier zet is het belangrijk om concreet, realistisch en strategisch te werk te gaan.

Wanneer een doestelling niet duidelijk en concreet is opgesteld, is het moeilijk om tegen het eind van het jaar te beoordelen of het doel behaald is. Ook is het zonder een gespecificeerd gewenst resultaat verleidelijk om snel de handdoek in de ring te gooien.

Het verbeteren van veiligheid op de werkvloer is een veelgehoord doel. Situaties binnen bedrijven en organisaties veranderen voortdurend, waardoor nieuwe risico’s ontstaan of aanwezige risico’s mogelijk groter worden. Door het uitvoeren van een Risico Inventarisatie en Evaluatie (RI&E) kunnen deze risico’s in kaart worden gebracht.

Het uitvoeren van een RI&E is echter geen doel op zichzelf, want wanneer je de ontdekte risico’s niet aanpakt is er feitelijk niets veranderd of verbeterd aan de veiligheidssituatie.

Incidenten op de werkvloer

Incidenten en ongevallen op de werkvloer kunnen grote gevolgen hebben, niet alleen voor de werknemer, maar ook voor de werkgever. Een veelgebruikte maatstaaf voor het meten van deze gevolgen is het aantal dagen verzuim die een werknemer moet nemen na een incident.

In 2019 vonden er 93.000 arbeidsongevallen plaats waardoor werknemers tenminste vier dagen niet konden werken - Dit is in de laatste jaren vrijwel niet veranderd.

Arbeidsongevallen met fysieke gevolgen zijn echter niet de grootste oorzaak van langdurig verzuim, psychische gezondheidsklachten zoals PSA, werkstress en een burn-out zijn juist de grootste boosdoener, want van het totaal aantal verzuimdagen heeft 21% een stress-gerelateerde oorzaak.

Zowel een arbeidsongevallen als traumatische ervaringen die leiden tot psychische gezondheidsklachten zijn niet te voorkomen, maar met snelle hulpverlening kan je de gevolgen wel minimaliseren.

Ook kan er in het geval van een sociaal risico zoals verbale of fysieke agressie het verzamelen van bewijs bijdragen aan preventie van soortgelijke incidenten in de toekomst of het effectief afhandelen van het huidige incident.

De oplossing van SoloProtect

Een alarmsysteem draagt niet alleen bij aan de veiligheid van een medewerker, maar verhoogd ook de productiviteit en het werkplezier. Als werkgever kun je met een Persoonlijke Veiligheidsoplossing dus meerdere goede voornemens of zakelijke doelen in een keer tackelen.

Denk hierbij aan een veiligere werkplek, een hogere mate van productiviteit, een beter bedrijfsimago, het aantrekken van het beste personeel of maatschappelijk verantwoord ondernemen (MVO).

Wij hebben de belangrijkste overwegingen alvast voor jou op een rijtje gezet in ons ondersteuningsdocument.

Ondersteuningsdocument

Download ons gratis ondersteuningsdocument nu!

Vraag een demonstratie aan

Wil je graag meer weten? Neem dan contact op met een van onze medewerkers. Wil je onze alarmsystemen in actie zien? Vraag dan nu een demonstratie aan!